top of page

6

Aantal gekoppelde profielen

Boombeheerder Openbare Ruimte
in Midden-Nederland (zzp en loondienst)

In loondienst of als zelfstandige stuur je als Projectleider / Uitvoerder Groen/Bos beheer- en uitvoeringswerk in bos-, natuur- en groengebieden aan.

Je vertaalt beheerdoelen en werkafspraken binnen groen-, bos- en natuurbeheer naar de inzet van mensen en materieel, bewaakt voortgang, kwaliteit en veiligheid en zorgt dat keuzes, wijzigingen en afwijkingen navolgbaar worden vastgelegd.

Interesse of vragen? Ik help jou...!

Martijn Kuus – contactpersoon vacatures
Follow us
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram

Volg de Vacature-alert

Binnen groen-, bos- en natuurbeheer komt deze functie voor op verschillende niveaus van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. De nadruk kan liggen op dagelijkse uitvoering en aansturing, maar ook op projectleiding van grotere arealen, meerdere ploegen of contracten. Afhankelijk van ervaring en werkgebied zijn doorgroei en combinaties mogelijk met beheer-, toezicht-, advies- en managementfuncties. Zie de carrièreladder ↑ → ↓

Te combineren met / Overlapt / Lijkt op:



    Boominspecteur (↓↓ inspectie)


    Boomverzorger / ETW (↓↓ uitvoering)


    Wijkbeheerder (→ beheer)


    Toezichthouder Groen / Bomen (→ ↑toezicht)
    Adviseur Boombeheer (↑ advies)


    Beleidsadviseur Bomen / Groen (↑↑ strategie)

Boombeheerder Openbare Ruimte houdt toezicht op bomenbeheer binnen gemeenten en openbare ruimte

Omschrijving

Als Projectleider/Uitvoerder Groen/Bos stuur je beheer- en uitvoeringswerk in bos-, natuur- en groengebieden aan en zorg je dat plannen, prioriteiten en afspraken in de praktijk goed landen. Je maakt de vertaalslag van doelen en werkafspraken naar inzet van mensen, materieel en partners en bewaakt voortgang, kwaliteit en veiligheid. Dit is operationele aansturing met inhoudelijke kennis van groen-, bos- en natuurbeheer; geen puur strategisch beleid en geen specialistisch ecologisch advies.

Je levert een navolgbaar uitvoeringstraject op met werkplanning, inzet- en taakverdeling en vastlegging van afwijkingen en keuzes. Je werkt met (gebieds)beheerplannen, werkinstructies, planningsoverzichten en meld- en registratieformats en stemt af met terreinbeheer, aannemers en opdrachtgevers. Deze rol past bij gebiedsgericht beheer en seizoenswerk; bij grote arealen of meerdere contracten wordt senioriteit zwaarder gevraagd.

    Beheerdoelen vertalen naar uitvoerbare werkpakketten en realistische weekplanning

    Dagelijkse aansturing buiten organiseren: taken, veiligheid, kwaliteit en tempo

    Inzet van mensen, materieel en partners plannen en bijsturen op seizoensdruk

    Voortgang bewaken en knelpunten oplossen; afspraken uitvoerbaar houden in het veld

    Afstemming met terreinbeheer en opdrachtgever over prioriteiten, hinder en werkafspraken

    Wijzigingen en afwijkingen vastleggen: scope, keuzes, consequenties en opvolgacties

    Werkoverleg voeren en besluitvorming kort en navolgbaar documenteren

    Oplevering en overdracht borgen: restpunten, nazorg en terugkoppeling naar beheer

    Registratie en meldingen organiseren via vaste formats (locatie, foto, actiehouder, termijn)

    Veiligheid en kwetsbare zones borgen volgens terreinregels en stop-/meldmomenten

Wat wij zoeken

    Een salaris tussen de € 3.400 en € 6.200 bruto per maand, afhankelijk van functieniveau

    Of een zelfstandig uurtarief tussen de € 65 en € 125, afhankelijk van inzetbaarheid

    Kilometervergoeding (afhankelijk van project en locatie)

    Wekelijkse betaling (elke donderdag)

    Mogelijkheid tot vervolgopdrachten

    Bij loondienst: vakantiegeld en vakantiedagen

    Mogelijkheid tot vaste aanstelling na projectperiode

    Bedrijfsauto mogelijk (in overleg, afhankelijk van project en rol)

    Telefoon en/of laptop van de zaak (afhankelijk van rol en projectafspraken)

Wat wij bieden

AXXAZ Nederland is lid van het ArbeidsGilde, een onafhankelijke non-profitorganisatie voor opleiding, begeleiding en kennisoverdracht. Samen met opdrachtgevers investeren wij bovengemiddeld in vakmanschap en ontwikkeling binnen duidelijke werkafspraken. Dit geldt voor werknemers én voor zelfstandigen die zelfstandig willen blijven werken binnen de stichting. Zie ook onderaan de pagina.

  • Certificaten en opleidingen die passen bij jouw rol, niveau en doorgroei

  • Begeleiding en ontwikkelstappen, zodat je niet vastzit aan één werkplek

  • Wij brengen jouw vaardigheden en competenties in kaart en valideren deze via een EVC-traject of Skillspaspoort. Dit staat gelijk aan een diploma van een beroepsopleiding.

  • Dit geldt voor werknemers én voor zzp’ers die zelfstandig willen blijven werken binnen de ArbeidsGilde (arbeidsgilde.nl)

    HBO werk- en denkniveau (Bos- en natuurbeheer, Groenbeheer of vergelijkbaar)

    Aantoonbare ervaring met aansturing in groen/bos en gebiedsgericht beheer

    Leiderschap in het veld: prioriteren, knopen doorhakken en rust bewaren

    Kwaliteit en veiligheid borgen; werken volgens terreinregels en werkinstructies

    Wijzigingen en keuzes kunnen vastleggen en herleidbaar overdragen in dossier

    Sterk in besluitvorming en dossiervorming: afspraken, wijzigingen en mandaat navolgbaar

    Goede beheersing van het Nederlands (mondeling en schriftelijk)

    Engels mondeling is een pluspunt (i.v.m. arbeidsmigranten en software, projectafhankelijk)

    Rijbewijs B noodzakelijk; BE soms gewenst (afhankelijk van materieel/aanhanger)

    VCA en/of Veilig werken langs de weg is vaak vereist

Wat wij vragen

Wij bemiddele medewerkers in loondienst én zelfstandigen voor opdrachten in de buitenruimte, via AXXAZ Landscape (groen) en AXXAZ Infra (grijs). We zorgen voor een duidelijke start: heldere afspraken, passende projecten en één aanspreekpunt voor afstemming.

 

Functieniveau en loon of tarief bepalen we samen op basis van ervaring, zelfstandigheid en inzetbaarheid. Specialismen buiten de basis kunnen aanvullend worden gewaardeerd.



Bedrijfsprofiel  / Organisatie profiel 

ArbeidsGilde

Als lid van het ArbeidsGilde levert AXXAZ Nederland met haar divisie Groen een positieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van medewerkers, bevordert ze leermeesterschap en zorgt voor vakbekwaamheid. Zij streeft naar langdurige dienstverbanden bij opdrachtgevers. Word zelf leermeester, of laat je door één van onze leermeesters in de praktijk bijscholen.

Boombeheerder Openbare Ruimte actief binnen gemeentelijk bomenbeheer

Boombeheerder Openbare Ruimte tijdens beheer en controle van bomen in de openbare ruimte

M-Tel 06- 36 35 00 69

© 2025- BOMEN-ONLINE.nl

  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
bottom of page